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第二百三十九章 优秀员工盲盒（第1页）

一只熊猫头出现在虚空中，似乎是由那些丝线组成一样。

【我是熊猫头——的助理vv，又和大家见面啦~】

还是上次考核的时候出现的那个助理vv。

它所说的“业绩任务”，就是指的最后那个探查世界末日成因的任务了。

众人都神色凝重了一些，完不成那个任务的要么是运气差，要么是实力不好，总之是更容易完不成店主考核的。

现在去掉了那些人，只有八个人，八选二淘汰，岂不是更加残酷了？

云舒的手心也冒出丝丝汗水。

面临生死，和未知的对手实力，大家谁的心里都没底。

熊猫头又是宣传了一波企业文化，大部分都是废话，唯一有用的信息就是通过这次考核过后，大家会升级为组长，也就是升职了。

但是当了组长具体有什么用，它却没有说。

很快就到了评分环节。

【考核正式开始，我就不再做过多的自我介绍啦~各位已经是熊猫集团的正式员工啦，等通过本次考核，就能够晋升为小组长了哦~】

云舒上次问这个vv问题，它并没有生气，说明是在遵守着基本的规则的，于是云舒大胆开麦：“你好vv，请问变成小组长后有什么用？”

vv停顿了一下，【成为小组长后，你将会被随机分配十位酒店店长，他们的营业额将为你带来业绩加成哦~】

还有这好事？

等等，那自己岂不是之前也变成了别人的业绩。

自己之前并不知道有个组长在，所以组长无法干涉手下的店长，说白了就是拼运气抽组员了。

谁抽到的组员能力强，谁就能在下次考核前赢在起跑线上。

vv继续开口，【考核共分成三个分值，分别是酒店规模、客人流量以及酒店公账流水哦~考核最后两名店主会被淘汰开除。】

有人忍不住说，“可是现场已经有两个人没通过，被杀了呀。”

结果vv义正严词的说：【这位员工，请你说话严谨一些，我们是正经集团，不会做那些杀人的勾当，只是开除而已，你们本来就是死亡状态，开除只是被收回了生命值罢了。】

云舒：......区别很大吗？

vv继续说，【那两位不幸没能参加本次评选，但是各位之间还是要正常进行评选的。】

很多人不满，但是没人敢说。

云舒也不敢。

现在就像是在一个非常严酷的职场一样，在自己没有实力能够全身而退之前，就算是知道是服从性测试，也只能两眼一闭先闯过去。

云舒此刻倒是对于这里的晋升制度感兴趣了。

自从自己接触到【熊猫集团】这个所谓的“公司”后，发现它们虽然看上去荒诞，但却实实在在有着一套规则，甚至还有晋升机制。

那按照这样的思路下去，自己晋升后，得到的“特权”应该也会越来越多，说不定最后有能够成功脱离熊猫集团控制，彻底涅槃的办法。

vv那边一刻不停，已经开始公布结果了。

【一号店主，酒店规模5分，客人流量7分，酒店公账流水6分，总计18分。】

这次云舒是6号。

她一直等着，仔细听着别人的分数。

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